Размер шрифта: AAA
Цвет сайта:ЦЦЦ
Изображения:
| Поиск | Обычная версия сайта

Проект муниципального правового акта от 28.04.2020 «Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих Шкотовского муниципального района и о порядке назначения и выплаты доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности на по

Версия для печати



ШКОТОВСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН
ПРИМОРСКОГО КРАЯ

 

МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ПРАВОВОЙ АКТ

 

г. Большой Камень
28.04.2020

 

Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих Шкотовского муниципального района и о порядке назначения и выплаты доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности на постоянной основе

 

Настоящее Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих органов местного самоуправления Шкотовского муниципального района, и о порядке назначения и выплаты доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим муниципальную должность на постоянной основе (далее – Положение) разработано в соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 г. №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом от 02.03.2007 г. №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 27.07.2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Приморского края от 04.06.2007 г. №82-КЗ «О муниципальной службе в Приморском крае», Законом Приморского края от 07.06.2012 г. №51-КЗ «О государственной гражданской службе Приморского края», Законом Приморского края от 04.06.2007 г. №83-КЗ «О реестре должностей муниципальной службы в Приморском крае», Законом Приморского края от 14 июля 2008 года №288-КЗ «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Приморском крае», постановлением Губернатора Приморского края от 15 июля 2008 года №58-пг «Об утверждении Порядка назначения и выплаты пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Приморского края» и определяет размеры и условия пенсионного обеспечения муниципальных служащих Шкотовского муниципального района и порядок назначения и выплаты доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности на постоянной основе.

1. Условия назначения и выплаты пенсий за выслугу лет муниципальным служащим

1.1. Муниципальные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет, устанавливаемую к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», при наличии стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»:

1) В случае замещения должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев и увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:

а) соглашение сторон служебного контракта;

б) истечение срока действия срочного служебного контракта;

в) расторжение служебного контракта по инициативе муниципального служащего;

г) отказ муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы в связи с изменением существенных условий служебного контакта;

д) отказ муниципального служащего от перевода на иную должность муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением либо отсутствие такой должности в том же органе местного самоуправления;

е) отказ муниципального служащего от перевода в другую местность вместе с органом местного самоуправления;

ж) несоответствие муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы:

1) по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;

2) вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;

з) сокращение должности муниципальной службы в органе местного самоуправления;

и) упразднение органа местного самоуправления;

к) в связи с восстановлением на службе муниципального служащего, ранее замещавшего эту должность муниципальной службы, по решению суда;

л) в связи с избранием или назначением муниципального служащего на государственную должность, за исключением случая, установленного частью второй статьи 6 Федерального конституционного закона от 17 декабря 1997 года №2-ФКЗ «О Правительстве Российской Федерации», на муниципальную должность либо избранием муниципального служащего на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления;

м) в связи с наступлением чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению отношений, связанных с муниципальной службой (военных действий, катастрофы, стихийного бедствия, крупной аварии, эпидемии и других чрезвычайных обстоятельств), если данное обстоятельство признано чрезвычайным решением Президента Российской Федерации или органа государственной власти соответствующего субъекта Российской Федерации;

н) в связи с признанием муниципального служащего полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

о) в связи с признанием муниципального служащего недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

п) в связи с достижением муниципальным служащим предельного возраста пребывания на муниципальной службе, за исключением случаев, когда срок муниципальной службы муниципальному служащему продлен сверх установленного предельного возраста пребывания на муниципальной службе.

2) В случае, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 9, 30-33 Федерального закона, непосредственно перед увольнением замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев и уволенные по следующим основаниям:

а) соглашение сторон служебного контракта;

б) истечение срока действия срочного служебного контракта (за исключением случаев истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий муниципального служащего, замещавшего должность муниципальной службы, учреждаемую для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность);

в) расторжение служебного контракта по инициативе муниципального служащего;

г) отказ муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы в связи с изменением существенных условий служебного контакта;

д) несоответствие муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;

е) достижение муниципальным служащим предельного возраста пребывания на муниципальной службе, за исключением случаев, когда срок муниципальной службы муниципальному служащему продлен сверх установленного предельного возраста пребывания на муниципальной службе.

3) В случае, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев и уволенные с муниципальной службы по следующим основаниям:

а) истечение срока действия срочного служебного контракта (в случае истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий муниципального служащего, замещавшего должность муниципальной службы, учреждаемую для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность);

б) отказ муниципального служащего от перевода на иную должность муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением либо отсутствие такой должности в том же органе местного самоуправления;

в) отказ муниципального служащего от перевода в другую местность вместе с органом местного самоуправления;

г) несоответствие муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;

д) сокращение должностей муниципальной службы в органе местного самоуправления;

е) упразднение органа местного самоуправления;

ж) в связи с восстановлением на службе муниципального служащего, ранее замещавшего эту должность муниципальной службы, по решению суда;

з) в связи с избранием или назначением муниципального служащего на государственную должность, за исключением случая, установленного частью второй статьи 6 Федерального конституционного закона от 17.12.1997 г. №2-ФКЗ «О Правительстве Российской Федерации», на муниципальную должность либо избранием гражданского служащего на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления;

и) в связи с наступлением чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению отношений, связанных с гражданской службой (военных действий, катастрофы, стихийного бедствия, крупной аварии, эпидемии и других чрезвычайных обстоятельств), если данное обстоятельство признано чрезвычайным решением Президента Российской Федерации или органа государственной власти соответствующего субъекта Российской Федерации;

к) признанием муниципального служащего полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

л) в связи с признанием муниципального служащего недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу.

1.2. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 25 лет, уволенные с муниципальной службы в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации по инициативе муниципального служащего, до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее 7 лет.

1.3. Пенсия за выслугу лет устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон «О страховых пенсиях»), либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».

Лицам, замещающим должности муниципальной службы страховая пенсия по старости назначается по достижении ими в соответствующем году возраста, указанного в приложении №5 к Федеральному закону «О страховых пенсиях».

1.4. За лицами, проходившими муниципальную службу, приобретшими право на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемую в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Приморского края, актами администрации Шкотовского муниципального района в связи с прохождением указанной службы, и уволенными со службы до 1 января 2017 года, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности муниципальной службы и имеющими на 1 января 2017 года стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет (ежемесячной доплаты к пенсии, иных выплат) не менее 20 лет, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности муниципальной службы, имеющими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом, сохраняется право на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты) в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Приморского края и актами администрации Шкотовского муниципального района без учета изменений, внесенных Федеральным законом от 23 мая 2016 года №143-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан» в пункт 4 статьи 7 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

2. Размеры пенсий за выслугу лет муниципальных служащих Шкотовского муниципального района

2.1. Муниципальным служащим назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы не менее стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», в размере 45 процентов средне месячного денежного содержания муниципального служащего за вычетом фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях».

2.2. За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного денежного содержания. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии не может превышать 75 процентов среднемесячного денежного содержания муниципального служащего, определенного пунктами 3.1, 3.2 главы 3 настоящего Положения.

2.3. При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном пунктами 2.1, 2.2 раздела 2 настоящего Положения, не вычитаются суммы повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи, в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности 1 группы, а также суммы повышений размеров страховой пенсии по старости и фиксированной выплаты при назначении страховой пенсии по старости (в том числе досрочно) позднее возникновения права на нее, при восстановлении выплаты или назначении ее вновь после отказа от получения назначенной страховой пенсии по старости (в том числе досрочно).

2.4. Минимальный размер пенсии за выслугу лет муниципальным служащим Шкотовского муниципального района, вышедшим на пенсию по старости (инвалидности) не может быть более 5000 рублей.

В случае, если в общий стаж муниципальной службы, дающий право на пенсионное обеспечение, входит не менее 15 лет службы в органах местного самоуправления Шкотовского муниципального района, то размер пенсии за выслугу лет не может быть менее:

- по высшим должностям муниципальной службы – 9000 рублей;

- по главным должностям муниципальной службы – 7000 рублей;

- по ведущим должностям муниципальной службы – 5000 рублей.

3. Среднемесячное денежное содержание, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет

3.1. Размер пенсии за выслугу лет муниципального служащего исчисляется по выбору лица, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет, из его среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествующих дню ее прекращения либо дню достижения им возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом «О страховых пенсиях» (дававшего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

3.2. Размер среднемесячного денежного содержания, исходя из которого гражданину исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,8 оклада денежного содержания по замещавшейся должности муниципальной службы, на который начисляются районный коэффициент и процентная надбавка, либо 2,8 оклада денежного содержания, сохраненного по прежней замещавшейся должности муниципальной службы, на который начисляются районный коэффициент и процентная надбавка.

3.3. В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим включаются (засчитываются) периоды замещения должностей муниципальной службы, муниципальных должностей, государственных должностей Российской Федерации и государственных должностей субъектов Российской Федерации, должностей государственной гражданской службы, воинских должностей и должностей федеральной государственной службы иных видов, а также иных должностей в соответствии с федеральными законами, нормативными правовыми актами Приморского края и муниципальными правовыми актами.

3.4. Среднемесячное денежное содержание, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет, определяется путем деления суммы полученного за 12 месяцев (расчетный период) денежного содержания муниципального служащего на 12.

Из расчетного периода исключается время, когда муниципальный служащий не работал в связи с временной нетрудоспособностью или в соответствии с законодательством Российской Федерации освобождался от исполнения должностных обязанностей с сохранением среднего заработка. В этом случае суммы полученного пособия по временной нетрудоспособности и выплаченного среднего заработка не включаются в денежное содержание, исходя из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет. При этом среднемесячное денежное содержание определяется путем деления суммы полученного в расчетном периоде денежного содержания на фактически проработанные в этом периоде дни и умножается на 21 (среднемесячное число рабочих дней в году).

3.5. При нахождении муниципального служащего в расчетном периоде на различных должностях муниципальной службы исчисление размера среднемесячного денежного содержания производится из оклада денежного содержания по последней занимаемой должности.

3.6. В состав среднемесячного денежного содержания, учитываемого при определении размера пенсии за выслугу лет, включается:

а) должностной оклад;

б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

г) ежемесячное денежное поощрение;

д) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

е) ежемесячная премия за выполнение особо важных и сложных заданий;

ж) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь;

з) районный коэффициент;

и) процентная надбавка к заработной плате за работу в местностях с особыми климатическими условиями.

3.7. Пенсии за выслугу лет индексируются при увеличении (индексации) размеров окладов денежного содержания по должностям муниципальной службы в соответствии с муниципальным правовым актом «О местном бюджете Шкотовского муниципального района» на соответствующий год с учетом уровня инфляции (потребительских цен) на индекс увеличения оклада денежного содержания.

4. Перерасчет размера пенсий за выслугу лет

Перерасчет размера пенсии за выслугу лет муниципальному служащему производится с применением положений пунктов 2.1-2.3 раздела 2 и пунктов 3.1, 3.2, 3.6 раздела 3 настоящего Положения в случае последующего после назначения пенсии за выслугу лет увеличения продолжительности стажа муниципальной службы Российской Федерации, с учетом которого определяется размер пенсии за выслугу лет, и (или) замещения должностей муниципальной службы не менее 12 полных месяцев с более высоким должностным окладом.

Пенсии за выслугу лет индексируются при увеличении (индексации) размеров должностных окладов муниципальных служащих с учетом уровня инфляции (потребительских цен) на индекс увеличения должностных окладов.

При назначении муниципальному служащему страховой пенсии по старости (инвалидности) пенсия за выслугу лет, назначенная согласно пункту 1.2 раздела 1 настоящего Положения, подлежит перерасчету с учетом назначенной ему страховой пенсии по старости (инвалидности) в соответствии с пунктами 2.1, 2.2, 2.3 раздела 2 настоящего Положения.

5. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет муниципальным служащим Шкотовского муниципального района

5.1. Заявление о назначении пенсии за выслугу лет подается на имя руководителя соответствующего органа местного самоуправления Шкотовского муниципального района, в котором гражданин замещал должность муниципальной службы перед увольнением по форме 1 (приложение 1).

К заявлению о назначении пенсии за выслугу лет прилагаются; заверенная копия трудовой книжки, иные документы, подтверждающие стаж замещения должности муниципальной службы; справка о размере денежного содержания по форме 2 (приложение 2); справка о периодах муниципальной службы и иных периодах, учитываемых при исчислении стажа для установления пенсии за выслугу лет по форме 3 (приложение 3); согласие на обработку персональных данных по форме 6 (приложение 6); справка о дате и размере назначенной страховой пенсии по старости (инвалидности); копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования; сведения о лицевом счете получателя открытого в кредитной организации, на который будет перечисляться пенсия за выслугу лет, с указанием платежных реквизитов кредитной организации.

5.2. При приеме заявления о назначении пенсии за выслугу лет:

проверяется правильность оформления заявления и соответствие изложенных в нем сведений документу, удостоверяющему личность, и иным представленным документам;

сличаются подлинники документов с их копиями;

регистрируется заявление и выдается расписка, в которой указывается дата приема заявления, перечень недостающих документов и сроки их представления;

истребуются от лица, замещавшего должность муниципальной службы, дополнительные документы, необходимые для назначения пенсии за выслугу лет;

оказывается содействие лицу, замещающему должность муниципальной службы, в получении недостающих документов для назначения пенсии за выслугу лет.

Указанные документы направляются в Комиссию по рассмотрению вопросов пенсионного обеспечения выборных должностных лиц и муниципальных служащих органов местного самоуправления Шкотовского муниципального района (далее – Комиссия).

5.3. Комиссия в 10-дневный срок со дня регистрации заявления рассматривает вопрос о праве обратившегося на пенсию за выслугу лет. При рассмотрении документов комиссия:

осуществляет проверку правильности оформления представленных документов;

принимает меры по фактам предоставления документов, содержащих недостоверные сведения;

запрашивает в необходимых случаях недостающие документы;

принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет по форме 4 (приложение 4) либо об отказе в ее назначении на основании совокупности представленных документов.

5.4. На основании решения Комиссии администрацией Шкотовского муниципального района издается распоряжение о назначении выплаты либо об отказе в выплате пенсии за выслугу лет, о чем заявитель уведомляется в установленном порядке в течение 5 дней с момента принятия соответствующего распоряжения по форме 5 (приложение 5).

5.5. Пенсия за выслугу лет назначается с 1-го числа месяца, в котором гражданин обратился за ней, но не ранее дня, следующего за днем увольнения с муниципальной службы и назначения (досрочного оформления) страховой пенсии по старости (инвалидности). Днем обращения за назначением пенсии за выслугу лет считается день регистрации заявления со всеми необходимыми документами.

5.6. При изменении в соответствии с законодательством Российской Федерации размера страховой пенсии, с учетом которой определена пенсия за выслугу лет, последняя пересчитывается на основании справки о новом размере страховой пенсии со дня его изменения.

5.7. В случае выезда лица, имеющего право на получение пенсии за выслугу лет, на постоянное место жительства в другую местность, размер назначенной пенсии пересматривается с учетом установленных законодательством Российской Федерации для данной местности районного и иных коэффициентов.

6. Порядок приостановления, возобновления и прекращения выплат пенсии за выслугу лет

6.1. Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается в период прохождения государственной службы Российской Федерации, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности муниципальной службы, а также в период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных (гражданских) служащих.

Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается со дня, следующего за днем окончания срока, на который установлены страховая пенсия по инвалидности или пенсия, досрочно назначенная по Закону «О занятости населения в Российской Федерации».

Лицо, получающее пенсию за выслугу лет и назначенное на одну из вышеуказанных должностей, обязано в пятидневный срок сообщить об этом в письменной форме в соответствующий орган местного самоуправления Шкотовского муниципального района.

Решение о приостановлении выплаты пенсии за выслугу лет принимается комиссией на основании письменного заявления гражданина и документов, подтверждающих обстоятельства, указанные в абзаце 1 настоящего пункта.

После прекращения обстоятельств, указанных в абзаце 1 настоящего пункта (при последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от указанных должностей), выплата пенсии за выслугу лет муниципальному служащему возобновляется на прежних условиях со дня, следующего за днем увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о ее возобновлении.

Решение о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет принимается Комиссией на основании письменного заявления гражданина и документов, подтверждающих прекращение обстоятельств, указанных в абзаце 1 настоящего пункта.

6.2. Выплата пенсии за выслугу лет прекращается в случаях:

- назначения пенсии за выслугу лет, ежемесячного пожизненного содержания, дополнительного ежемесячного материального обеспечения за счет средств федерального бюджета, бюджета иного субъекта Российской Федерации или местного бюджета;

- назначения ежемесячной доплаты к страховой пенсии в связи с освобождением от государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности.

Решение о прекращении выплаты пенсии за выслугу лет принимается комиссией.

6.3. Приостановление (прекращение) выплаты пенсии за выслугу лет муниципальному служащему обратившемуся с заявлением, осуществляется со дня наступления обстоятельств, перечисленных в абзаце первом пункта 6.1, пункте 6.2 настоящего Порядка.

7. Порядок назначения (перерасчета) и выплаты доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности на постоянной основе.

7.1. Лицу, замещавшему муниципальную должность на постоянной основе, устанавливается ежемесячная доплата к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» либо досрочно оформленную в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».

7.2. Ежемесячная доплата к страховой пенсии лицу, замещавшему муниципальную должность устанавливается, если лицо на постоянной основе осуществляло полномочия не менее 12 полных месяцев перед увольнением. Ежемесячная доплата к страховой пенсии лицу, замещавшему муниципальную должность от десяти до пятнадцати лет, устанавливается в размере 45 процентов, свыше пятнадцати лет – 55 процентов ежемесячного денежного вознаграждения с учетом районного коэффициента и процентной надбавки, за вычетом сумм фиксированной выплаты к установленной страховой пенсии по старости (инвалидности) и повышений фиксированной выплаты к пенсии по старости (инвалидности).

7.3. При определении размера ежемесячной доплаты к пенсии не учитываются суммы повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи, в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы, суммы повышений фиксированной выплаты при назначении страховой пенсии по старости (в том числе досрочно) позднее возникновения права на нее, при восстановлении выплаты или назначении ее вновь после отказа от получения назначенной страховой пенсии по старости (в том числе досрочно), а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Для исчисления размера ежемесячной доплаты к пенсии лицам, названным в настоящем пункте, ежемесячное денежное вознаграждение определяется (по выбору этих лиц) по муниципальной должности, замещавшейся на день достижения ими возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом «О страховых пенсиях» (дававшего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), либо по последней муниципальной должности, полномочия по которой были прекращены (в том числе досрочно).

7.4. Для исчисления лицу размера ежемесячной доплаты к страховой пенсии, ежемесячное денежное вознаграждение определяется (по выбору этого лица) по муниципальной должности, замещавшейся на день достижения им возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом «О страховых пенсиях» (дававшего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), либо по последней муниципальной должности, полномочия по которой были прекращены (в том числе досрочно).

7.5. Размер ежемесячной доплаты к страховой пенсии подлежит перерасчету в случае увеличения ежемесячного денежного вознаграждения по соответствующей муниципальной должности, а также в случае увеличения страховой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативно правовыми актами Правительства Российской Федерации.

7.6. Доплата к страховой пенсии не устанавливается лицу, замещавшему муниципальную должность, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации, Приморского края и других субъектов Российской Федерации назначена пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное содержание, или установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение, либо в соответствии с законодательством Российской Федерации, Приморского края и других субъектов Российской Федерации установлена доплата к страховой пенсии, а также в случае прекращения полномочий лица, замещавшего муниципальную должность, по основаниям, предусмотренным абзацем седьмым части 16 статьи 35, пунктами 2.1, 3, 6 – 9 части 6, частью 6.1 статьи 36, частью 7.1, пунктами 5 – 8 части 10, частью 10.1 статьи 40, частями 1 и 2 статьи 73 Федерального закона от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».

7.7. Выплаты ежемесячной доплаты к страховой пенсии лицу, замещавшему муниципальную должность, приостанавливаются при замещении им государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, должности федеральной государственной службы, государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, муниципальной должности муниципальной службы. После освобождения названных лиц от указанных должностей выплата ежемесячной доплаты к пенсии возобновляется.

7.8. Заявление об установлении доплаты к страховой пенсии подается на имя Главы Шкотовского муниципального района по форме 1 (приложение 1).

К заявлению прилагаются:

а) копия паспорта;

б) справка органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о назначенной (досрочно оформленной) страховой пенсии по старости (инвалидности) с указанием федерального закона, в соответствии с которым она назначена и срока ее назначения (далее – справка о страховой пенсии);

в) копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке;

г) справка кадровой службы органа местного самоуправления Шкотовского муниципального района о периодах замещения муниципальной должности на постоянной основе;

д) справка о размере ежемесячного денежного вознаграждения (без ежемесячных и иных дополнительных выплат), с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за работу в местностях с особыми климатическими условиями, установленных законодательством Российской Федерации;

е) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

ж) согласие на обработку персональных данных;

з) другие документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж, дающий право на установление доплаты к страховой пенсии.

7.9. Документы для назначения доплаты к страховой пенсии направляются в течение 10 дней в комиссию, указанную в п. 5.2. Положения. Комиссия в 10-дневный срок со дня получения заявления рассматривает представленные документы.

7.10. Основаниями для принятия решения об отказе в установлении лицу ежемесячной доплаты к страховой пенсии являются:

1) непредставление (представление в неполном объеме) документов, предусмотренных 7.8 настоящего Порядка;

2) не подтверждение представленными документами права на получение ежемесячной доплаты к страховой пенсии.

7.11. Основанием для установления доплаты к страховой пенсии либо об отказе является решение Комиссии.

7.12. Комиссия, не позднее чем через 5 рабочих дней со дня вынесения соответствующего решения, извещает заявителя о принятом решении и направляет принятое решение Главе Шкотовского муниципального района. В случае отсутствия права на доплату к страховой пенсии, Комиссия в письменной форме сообщает об этом заявителю с изложением причины отказа.

7.13. В случае увеличения страховой пенсии по старости в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативно правовыми актами Правительства Российской Федерации, лицо получающее доплату к страховой пенсии обязано предоставить справку органа, осуществляющего пенсионное обеспечение о размере страховой пенсии по старости в течение 10 дней для перерасчета доплаты к страховой пенсии. При непредставлении справки выплата доплаты приостанавливается.

7.14. Назначение (перерасчет) доплаты к страховой пенсии производится со дня обращения получателя доплаты, но не ранее дня, следующего за днем окончания полномочий и назначения (досрочного оформления) страховой пенсии по старости (инвалидности).

Днем обращения за назначением (перерасчетом) доплаты к страховой пенсии считается день регистрации заявления о доплате уполномоченным органом.

7.15. Доплата к страховой пенсии выплачивается ежемесячно в течение 3-х рабочих дней с момента поступления средств на эти цели и перечисляется на расчетный счет получателя доплаты, открытый в кредитном учреждении.

7.16. Суммы доплаты к страховой пенсии, излишне выплаченные получателю доплаты к пенсии по его вине или в результате счетной ошибки, возмещаются им в добровольном порядке, а в случае его несогласия взыскиваются в судебном порядке.

7.17. Сумма начисленной доплаты к страховой пенсии и неполученная своевременно выплачивается получателю доплаты к пенсии за прошлое время, но не более чем за три года до дня обращения за недополученной суммой доплаты к страховой пенсии.

7.18. Сумма доплаты к страховой пенсии, неполученная по вине уполномоченного органа, выплачивается получателю доплаты к пенсии за прошлое время без ограничения каким-либо сроком.

8. Финансовое обеспечение

Финансирование выплаты пенсий за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Шкотовского муниципального района и ежемесячной доплаты к страховой пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности на постоянной основе осуществляется из средств бюджета Шкотовского муниципального района.

9. Заключительные положения

9.1. Максимальный размер пенсии за выслугу лет муниципального служащего, максимальный размер ежемесячной доплаты к страховой пенсии лица, замещавшего муниципальную должность на постоянной основе, не может превышать максимальный размер соответственно пенсии за выслугу лет государственного служащего Приморского края по соответствующей должности, ежемесячной доплаты к страховой пенсии лица, замещавшего государственную должность на постоянной основе и осуществляется в соответствии с установленным законом Приморского края соотношением муниципальных должностей и государственных должностей гражданской службы.

9.2. Поставщиком информации о мерах социальной поддержки (пенсионном обеспечении) муниципальных служащих Шкотовского муниципального района и лиц, замещавших муниципальные должности на постоянной основе в Федеральную государственную систему социального обеспечения (ЕГИССО), а также пользователем информационной системы является администрация Шкотовского муниципального района. Размещение и получение указанной информации в ЕГИССО осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 17 июля 1999 года №178-ФЗ «О государственной социальной помощи».

9.3. Настоящий муниципальный правовой акт вступает в силу со дня его официального опубликования.

 

Can't find template/sign2018-2 to include!

 

© Дума Шкотовского муниципального района, 2018
oceantelecom